Fundada en 2017, Ualá nació con la misión de transformar la industria financiera y fomentar la inclusión económica en la región. Hoy somos el banco de más de 7 millones de clientes y seguimos creciendo para llevar servicios financieros más accesibles y transparentes a toda Latinoamérica.

Con presencia en Argentina, México y Colombia, expandimos nuestro ecosistema con soluciones innovadoras en Inversiones, Medios de Pago, Créditos y Ualá Bis. Además, logramos la ronda de inversión más grande de la región en los últimos años y seguimos apostando por el talento de nuestro equipo de +1500 personas para hacer realidad nuestra visión.

Si quieres construir el futuro de las finanzas, este es tu lugar. #LoMejorEstáPorVenir

Acerca de nuestro equipo de tecnología:

En Ualá, la tecnología impulsa cada uno de nuestros logros. Nuestro stack tecnológico incluye:

Arquitectura cloud-native al 100%, operando exclusivamente sobre AWS.
Serverless como estándar, utilizando AWS Lambda y EKS (Kubernetes).
Bases de datos relacionales y NoSQL según las necesidades de escala y rendimiento.
Infraestructura como código utilizando Terraform y Terragrunt.
Pipelines de CI/CD desarrollados con GitHub Actions
Lenguajes de programación: Go, Java y .NET.
Aplicaciones móviles nativas para Android e iOS.
Implementación nativa de OpenAI, aprovechando la inteligencia artificial para potenciar nuestros productos y procesos.

Estamos buscando un Tech Lead apasionado por la tecnología, con ganas de construir productos innovadores y escalables que mejoren la vida de millones de personas.

Tendrás el desafío de:

Participar en la definición e implementación técnica de iniciativas y buenas prácticas.
Trabajar con patrones de arquitectura y diseñar e implementar frameworks.
Garantizar la calidad del software mediante revisiones de código, pruebas automatizadas y buenas prácticas de ingeniería.
Identificar y reducir deuda técnica, asegurando la escalabilidad y mantenibilidad del sistema.
Participar en los equipos de trabajo desarrollando soluciones acorde a la arquitectura de software de la organización
Analizar, desarrollar e implementar nuevas funcionalidades y servicios garantizando calidad y performance de los mismos.
Documentar diseños y desarrollos realizados.
Colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo, arquitectura y administración de sistemas para entender los requisitos y proponer soluciones técnicas adecuadas.
Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y mejores prácticas de desarrollo y tecnologías relacionadas.

Qué buscamos para este rol

+2 años de experiencia como líder técnico.
Experiencia aplicando estandarización de prácticas de desarrollo
Experiencia en Amazon Web Services, CI/CD y metodologías ágiles.
Experiencia en diseño y desarrollo de APIs (AWS, API Gateway, MuleSoft, API, Gateway, Apigee, Mashery, OpenAPI 3, Swagger, Postman).
Lenguajes de programación como Golang, Java, Phyton, NodeJs.
Experiencia en diseños y propuestas de arquitectura.
Experiencia o conocimiento de estándares de integración como REST, SOAP, JSON y XML.
Experiencia en gestión, organización y priorización de tareas del equipo de desarrollo.
Capacidad para comunicarse efectivamente en entornos multidisciplinarios.

Valoraremos que tengas...

Conocimiento de las herramientas y servicios de MuleSoft.
Conocimiento de React
Experiencia aplicando TDD
Conocimientos de Terraform
Experiencia con herramientas de observabilidad como Grafana, Prometheus o similares.
Conocimiento de PostgreSQL/Oracle
Experiencia en banca tradicional, banca digital, financieras, fintech.

¿Por qué trabajar en Ualá?

Queremos compartir con vos:

Ambiente laboral flexible, en crecimiento y con un enorme potencial de desarrollo profesional.
Acceso a formación en instituciones educativas de primer nivel con descuentos en capacitaciones, cursos y carreras.
Valoramos el equilibrio entre la vida profesional y personal, por eso contamos con tres semanas de vacaciones, licencias extendidas, día libre en tu cumpleaños, políticas de trabajo flexible y más.
También brindamos cobertura de medicina prepaga para grupo familiar, descuento en gimnasios, cashback del 70% en tus compras con la tarjeta de Ualá con tope de reintegro, bono por referidos y otros beneficios que te acompañan dentro y fuera del trabajo.

¿Por qué trabajar en Ualá?

Creemos que las mejores ideas nacen de la diversidad de miradas y experiencias, por eso, creamos un espacio seguro y colaborativo, en el que todas las voces cuentan.

En Ualá contamos con representantes de 11 nacionalidades, de diversos orígenes y experiencias. El 46% del equipo son mujeres, un hito en una empresa tecnológico-financiera. Si lo comparamos con América Latina, menos del 30% del personal que trabaja en empresas fintech son mujeres. Esa diversidad nos fortalece y es la única manera de desarrollar un producto inclusivo para competir con las mejores empresas de la región y el mundo.

Si te motiva transformar la industria y hacer las cosas de otra manera, te estamos buscando. Porque desde el primer día construímos el equipo con una máxima: sólo el mejor equipo puede hacer el mejor producto. Por eso contratar, retener, y apostar al talento es lo más importante que hacemos.

#Sumate

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